¡Únete a nuestro equipo como Coordinador de Gestión de Gastos (Expenses Specialist)!
Somos una agencia de marketing promocional con más de 44 años de experiencia, reconocida por desarrollar estrategias innovadoras y efectivas para grandes marcas.
Buscamos a un cualificado apasionado por la administración y el control de gastos, conocimientos en NOMINA y con interés en seguir desarrollando su carrera dentro del área contable.
Requisitos:
- Escolaridad: Bachillerato, carrera técnica o comercial en Contabilidad o Administración de Empresas.
- Experiencia: Mínimo 1 año en puesto similar (reciente y comprobable).
- Conocimientos y herramientas:
- Excel intermedio/avanzado.
- ERP de Nómina (deseable).
- ERP Oracle (Expenses), SAP o JD Edwards.
- Conocimiento en nómina
- IDSE (altas, bajas, movimientos afiliatorios – deseable).
- Competencias técnicas: Administración general, manejo de bases de datos, dominio de paquetería Office y excelente manejo de PC.
Principales responsabilidades:
- Revisar datos fiscales de facturas para garantizar la correcta comprobación y reembolso de gastos.
- Asignar recursos financieros como remesas o fondos fijos.
- Verificar el cumplimiento de políticas de gastos corporativas.
- Recibir y procesar movimientos de personal (altas, bajas y reingresos).
- Validar información clave del personal (CURP, RFC, NSS, puesto, etc.).
- Capturar y mantener actualizada la información en el ERP de nómina.
- Elaborar bitácoras diarias de movimientos y asegurar la correcta administración de datos.
- Procesar bajas en el sistema de nómina para garantizar la continuidad operativa.
Ofrecemos:
- Sueldo mensual: $14,141.70
- Horario: Lunes a viernes de 9:00 a 18:30 hrs y sábados de 9:00 a 14:00 hrs.
- Prestaciones:
- 15 días de aguinaldo
- 15 días de gratificación anual (o parte proporcional)
- Seguro de vida
- Empresa: Desarrollo en BTL y Factor Humano
- Ambiente laboral profesional, dinámico y con oportunidades de crecimiento.
Si te apasiona la administración y deseas formar parte de una empresa sólida y con trayectoria, esta oportunidad es para ti.
Somos una empresa comprometida con la Ley de Igualdad de Oportunidades de Empleo. Por ello esta empresa no discrimina por ningún motivo o característica personal inherente protegida por la ley, así mismo en nuestros procesos de reclutamiento y selección de personal queda prohibido la solicitud de exámenes médicos de no embarazo y de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.
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