BETTER; Somos un socio estratégico que brinda servicios de reclutamiento, capacitación, desarrollo y especialización de capital humano (Fuerza de Ventas) a nivel nacional
Estamos en búsqueda de Lider de Recursos Humanos para encargarse de la gestión diaria de nuestra plantilla en punto de venta y dar seguimiento a incidencias operativas de manera vía remota
A C T I V I D A D E S
· Supervisar y dar seguimiento a la operación diaria del personal operativo.
· Detectar, validar y resolver incidencias o problemáticas relacionadas con la plantilla (faltas, rotaciones, reportes del personal, etc.)
· Mantener una comunicación constante con jefes de área, supervisores y colaboradores en punto de venta para asegurar el correcto funcionamiento de las operaciones
· Asegurar el cumplimiento de meta establecido por banco
· Control de plantilla de promotores (200 personas aproximadamente)
· Captura de incidencias y pre nómina de manera manual
· Resolución de problemas con sentido de urgencia
¿Q U E B U S C A M O S?
· Proactividad, tolerancia a la presión y enfoque en la solución de problemas
· Comunicación efectiva
· Orientación a resultados
· Alto sentido de urgencia
· Manejo de paquetería Office (especialmente Excel).
· Ejecución impecable
O F E R T A
· Salario mensual $12,000.00 neto con pago quincenal
· Prestaciones de ley desde el primer día
· Capacitación pagada y constante
· Otorgamos las herramientas para trabajar (Laptop, red celular de empresa)
· Posibilidad de crecimiento a mediano plazo dentro de la empresa
· Horario lunes a viernes de 9:00 am a 6:00 pm con 1 hora de comida y sabados de 10:00 am a 2:00 pm
Nos vemos en tu entrevista, postúlate ya por este medio o envíanos tu cv al: 222 599 7766
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: A partir de $12,000.00 al mes
Beneficios:
- Apoyo para estudios
- Aumentos salariales
- Estacionamiento de la empresa
- Estacionamiento gratuito
- Seguro de gastos médicos
- Teléfono de la empresa
Lugar de trabajo: Empleo presencial