Coordinadora de administración y ventas
es fundamental contar con una coordinadora de administración y ventas capaz de gestionar sucursales de manera eficiente y efectiva, impulsando el crecimiento de nuestra empresa y la satisfacción de nuestros clientes.
* apertura de sucursal.
* ventas en mostrador y atención personalizada a clientes.
* gestión de inventarios y control de mercancía.
* solicitud de material y seguimiento de pedidos.
* prospección de nuevos clientes y fidelización de los actuales.
de igual forma, es importante destacar la importancia de mantener relaciones de confianza con clientes y proveedores, así como ofrecer incentivos y promociones atractivas. Es decir, se requiere una persona que pueda trabajar en equipo, resolver problemas y tomar decisiones estratégicas. La coordinadora debe ser capaz de crear un ambiente laboral positivo y motivador, donde los empleados puedan desarrollarse profesionalmente y alcanzar sus objetivos. Por otro lado, también es fundamental que la coordinadora tenga habilidades para analizar datos y tomar decisiones informadas, así como comunicarse efectivamente con otros departamentos y niveles gerenciales. En resumen, se busca una persona con liderazgo, visión y capacidad para innovar y mejorar continuamente.