Atp sofom, somos una organización con más de 15 años en el mercado, dedicada a la comercialización y productos financieros en sus 29 unidades de negocio distribuidas a nivel nacional.
propósito y misión del puesto
lograr el buen funcionamiento y alcanzar las metas de captación de clientes potenciales, financiamiento de préstamos y recuperación de cartera vencida, así como mantener la organización y liderazgo del equipo.
requisitos y conocimientos
licenciatura en mercadotecnia, administración, finanzas, contabilidad o afines.
conocimientos de excel avanzado, paquete office y administración de proyectos.
habilidades: disposición, aprendizaje rápido, trabajo en equipo, resolución de problemas, apego a normas, tolerancia a la frustración, amabilidad y actitud de servicio.
experiencia mínima de 2 años en puestos similares.
funciones y responsabilidades
gestionar la plantilla autorizada de acuerdo a los procesos de reclutamiento, selección y contratación.
responsable de la apertura y cierre de la sucursal en los horarios asignados; garantizar puntualidad y asistencia del equipo a cargo.
reportar diariamente a rh y al jefe inmediato cualquier incidencia del equipo de trabajo.
ejecutar trámites administrativos internos y externos en tiempo y forma.
supervisar y monitorear el cumplimiento del 100 % de las metas de captación y colocación.
elaborar y capturar las metas de colocación en el sistema de comisiones en los días designados.
monitorear el cumplimiento mensual de cada crédito atp asignado a la sucursal.
supervisar la meta de recuperación de créditos y dar seguimiento a los créditos rechazados.
dirigir aspectos operativos de servicio al cliente, recursos humanos, administración, ventas, cobranza interna y cobranza jurídica.
evaluar las condiciones del mercado local e identificar oportunidades de venta actuales y futuras.
revisar el reporte actualizado de convenios de cobranza y de cobranza extrajudicial de 1–30 días.
coordinar con el departamento de contabilidad el control de gastos de caja chica y la reposición correspondiente.
supervisar la cobranza extrajudicial de * días del cobrador externo.
proporcionar informes sobre movimiento y penetración del mercado, así como resultados en colocación y cobranza.
mantenerse bajo altos estándares éticos y cumplimiento de todas las regulaciones y leyes aplicables.
controlar la cartera vencida de la plaza, alcanzando = 1 % al 31 de diciembre, una vez castigada la cartera incobrable.
lograr una recuperación mínima del 99 % del total de cartera asignada de forma periódica.
cumplir con políticas establecidas por el departamento de cumplimiento en condusef y prevención de lavado de dinero (pld).
diseñar la planeación estratégica de actividades cotidianas y respectivas de la sucursal para incrementar la productividad.
ofrecemos
sueldo base.
prestaciones de ley.
vacaciones adicionales en diciembre, de acuerdo a la ley.
oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
excelente ambiente de trabajo y estabilidad laboral.
horario: lunes a viernes 9:*:00 h y sábados 9:*:00 h.
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