- administrar de manera efectiva los recursos (humanos, tecnológicos y materiales) que les son asignados al área para asegurar el óptimo funcionamiento de la misma.
- presentar ante la gerencia regional y los directores y gerentes funcionales del corporativo información objetiva y válida del sistema que está bajo su responsabilidad, que sumada a la información del resto de los sistemas, les permita definir las estrategias y objetivos generales que aseguren el desarrollo y crecimiento de la región a la que pertenece y del grupo megacable.
- acordar con el gerente regional los objetivos de desarrollo, rendimiento e indicadores de desempeño a lograr por el sistema que está bajo su responsabilidad, en el corto, mediano y largo plazos.
- detectar oportunidades para generar nuevos negocios para el sistema que está bajo su responsabilidad; coordinar los estudios comerciales, técnicos y financieros necesarios para determinar la factibilidad de los mismos; y presentarlos al gerente regional para su análisis, y en su caso, aprobación.
- presentar al gerente regional para su análisis, y en su caso aprobación, el presupuesto de operación anual y los presupuestos de inversión en personal, infraestructura, equipo y tecnología que rebasen su límite de autoridad.
- atender y desarrollar las relaciones comerciales con los probables proveedores, clientes y asociados locales, así como dirigir y concretar los procesos de negociación que se requieran con el fin de ampliar las operaciones de megacable en su zona de influencia e incrementar el mercado potencial y la oferta de productos y servicios que se comercializan en el sistema que está bajo su responsabilidad.
-requerimientos- educación mínima: educación superior - licenciatura3 años de experienciaidiomas: españoledad: entre 25 y 42 añoslicencias de conducir: adisponibilidad de viajar: sidisponibilidad de cambio de residencia: sipalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, branch, sucursal