Ejecutiva de recursos humanosdescripción del puestoresponsable de administrar los procesos de reclutamiento, selección, capacitación, evaluación y desarrollo del personal.
apoya la gestión organizacional y el cumplimiento de políticas laborales en todas las sucursales.actividades principalescoordinar procesos de reclutamiento y selección de personal.gestionar contratos, altas, bajas y movimientos ante el imss.diseñar y ejecutar programas de capacitación y desarrollo.supervisar el cumplimiento de las políticas internas de la empresa.apoyar en la gestión de nómina y clima organizacional.responsabilidadesasegurar la correcta administración del personal en todas las sucursales.proteger la confidencialidad de la información del personal.promover un ambiente laboral positivo y productivo.tipo de puesto: tiempo completosueldo: $11,* al mesbeneficios:uniformes gratuitoslugar de trabajo: empleo presencial