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Enfermera laboral... (ciudad de méxico)

Farmacéuticos Maypo
Enfermera
Publicada el 27 noviembre
Descripción

MAYPO

Empresa dedicada a la logística y distribución de medicamento de alta especialidad y red fría

SOLICITA:
Enfermera Laboral

Objetivo:
Responsable de realizar promoción y cuidado de la salud de los trabajadores, que permitan detectar padecimientos asociados a la actividad laboral, así como brindar atención primaria en situaciones que pueda presentar el trabajador durante la jornada de trabajo, promoviendo una cultura de seguridad y salud en la organización por medio de la capacitación continua.

Requisitos:
• Licenciatura en Enfermería, Pasante o Titulo
• Experiencia 6 meses en prácticas profesionales en materia de enfermería ocupacional o 1 año atendiendo urgencias y tramites médicos.
• Conocimientos claros acerca de: Salud ocupacional y Seguridad Industrial, Salud Publica, Promoción a la Salud, y Atención a emergencias.

Responsabilidades:
• Brindar atención inmediata a los colaboradores que la soliciten.
• Administración de medicamentos.
• Inventarios recurrentes, realizando el correcto registro y validación de caducidades y estado del material de curación y medicamentos del área, así como el abastecimiento de los mismos.
• Mantener limpio y esterilizado el material y equipo.
• Efectuar por indicación médica, curaciones menores, asepsias, etc.
• Funciones administrativas, administrar y controlar documentos para auditorias.
• Participar en el desarrollo de campañas de vacunación, así como capacitación continua a los colaboradores acerca de los diferentes programas de salud.
Ofrecemos:
• Sueldo bruto mensual $14,500 + Prestaciones de Ley y Superiores
• Seguro de Vida, Confiable de Gastos Médicos Mayores.
• Fondo 7%, Caja de Ahorro, apoyo de vales de despensa.
• Lunes a viernes de 11:00 a 09:00 horas

Si te interesa nuestra vacante y cubres con el perfil, envía tu CV actualizado para ponernos en contacto e iniciar un proceso de selección.
En MAYPO deben respetarse los derechos de los empleados, colaboradores, directivos y terceros, reconociendo y valorando las diferencias. Sin dar trato de inferioridad a una persona o colectividad por motivos de raza, color de piel, edad, género, nacionalidad, idioma, discapacidad, religión, afiliaciones políticas, valores, habilidades, estado civil, orientación sexual, expresión de género, identidad de género, o fuente de ingresos; está prohibida la discriminación por presunción o padecimiento de enfermedades, ya sean epidémicas como el COVID-19 o la influenza, crónico degenerativas como la hipertensión arterial o la diabetes mellitus, infecciosas como el VHI o hepatitis C, hereditarias como la fibrosis quística o el daltonismo, congénitas como el síndrome de Down o el labio leporino, autoinmunes como la esclerosis múltiple o el lupus eritematoso sistémico. Las practicas o conductas discriminatorias están estrictamente prohibidas.

-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
1 año de experiencia
Edad: entre 25 y 35 años
Palabras clave: labour, gremial, sindical, laboral

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