Requisitos:titulado(a) y con cédula profesional de licenciatura en derecho.deseable saber manejar.experiencia:3 años como analista jurídico o abogado/a corporativo.conocimientos:derecho.litigio en general.administración del área legal.trámites y gestión en general.repseactividades:elaboración y revisión de contratos con clientes, proveedores, distribuidores.elaboración de informes jurídicos, demandas, contestaciones, escritos, diversos.gestión de riesgos legales y cumplimiento de normativas y legislación aplicablemanejo de temas de confidencialidad, protección de datos y beneficiario controlador.seguimiento y recuperación de cuentas incobrablesen el proceso de reclutamiento y selección de personal de servicios de ingeniería en medicina s.a. de c.v., se promueve la igualdad de oportunidades laborales, de tal modo que está estrictamente prohibido discriminar por alguna de las razones o motivos establecidos en la fracción iii del artículo 1° de la ley federal para prevenir y eliminar la discriminación. Asimismo, está prohibido solicitar certificados médicos de no embarazo y virus de inmunodeficiencia humana (vih) como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.