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Directora director en gestión de cuentas (comitán de domínguez)

Comitán de Domínguez, Chis
Walmart
Publicada el 27 noviembre
Descripción

Gerente KAM Marketplace Objetivo: Dirigir la gestión estratégica y comercial de las categorías asignadas para maximizar el crecimiento del GMV, fortaleciendo las relaciones con proveedores y optimizando su experiencia con el Marketplace. Principales Responsabilidades: Diseñar y ejecutar planes comerciales por categoría para garantizar un crecimiento sostenido en ventas, alineando objetivos con la estrategia integral del Marketplace. Identificar y negociar con Sellers estratégicos, asegurando mejores márgenes y fortaleciendo la competitividad de cada categoría. Optimizar la presentación de productos y la navegación, implementando mejoras que impacten positivamente la experiencia del cliente final. Analizar KPIs y desempeño de ventas, elaborando estrategias y pronósticos (forecast) basados en datos para decisiones más precisas. Detectar y liderar nuevas oportunidades de negocio, impulsando la expansión y diversificación de las categorías asignadas. Colaborar con equipos multifuncionales (marketing, logística, tecnología) para implementar iniciativas que mejoren la competitividad y experiencia del cliente. Perfil del Puesto Experiencia en análisis de datos y uso de herramientas analíticas para tomar decisiones estratégicas. Conocimientos de marketing digital y estrategias de comercio electrónico para impulsar ventas y mejorar la experiencia del cliente. Dominio de plataformas como Excel, Salesforce, Tableau, Power BI, etc. En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros/as asociados/as para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.” En Walmart estamos trabajando por contar con mayor accesibilidad, en caso de que necesites algún ajuste razonable por favor compártelo con el equipo de Reclutamiento.

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