Responsable de supervisar en campo las funciones y actividades de los gestores a cargo, mediante el seguimiento a las gestiones de cobranza, cumplimiento de metas, manejo de políticas, y aplicación de los procedimientos de cobranza establecidos por la empresa, para garantizar el cumplimiento de objetivos de cada integrante del equipo y establecer un liderazgo para lograr la recuperación eficiente de la cartera y bajar los índices de morosidad.
OFRECEMOS:
Sueldo base + comisiones y bonos (hasta $35,000.00).
Bono x aprobar capacitación teórica $4,500.00
Bono x aprobar capacitación campo $4,500.00
Bono x aprobar capacitación practica $3,600.00
Bono x aprobar capacitación tienda $3,689.00
Capacitación pagada.
Pago quincenal de comisiones.
Apoyo para gasolina. $1,540
Prestaciones de ley.
Cotización al 100% ante imss.
Contratación directa por la empresa.
Plan de telefonía ilimitada
Alto soporte técnico y humano.
Posibilidad de crecimiento y desarrollo.
**Requisitos**:
- Licenciatura trunca o terminada en área legal o económico administrativa.
- Contar con automóvil propio 4 cilindros.
- Radicar en (ciudad según aplique la zona).
- Disponibilidad de horarios y para viajar (viajar según la zona).
- Haber o estar ganado mínimo $28,000.00 comprobables.
Experiência:
- 4 años en cobranza extrajudicial domiciliaria.
- 2 años en cobranza extrajudicial a nível jefatura, supervisión o coordinación.
- Manejo de equipos de trabajo de cobranza de mínimo 7 personas.
- Administración de cartera.
- Recuperación de cartera de morosidad alta.
- En empresas que manejas directamente la recuperación de la cartera (departamentales o financieras).
Conocimientos:
Básico de computadora.
- Alternativas efectivas de gestión con el cliente.
- Ruteo y zonificación para asignación de cartera.
- Manejo de cuotas o metas de recuperación.
Competencias:
- Carácter firme y don de mando.
- Liderazgo
- Capacidad administrativa.
- Alta capacidad de negociación.
- Comunicación asertiva.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $18,700.00 - $37,480.00 al mes
Horario:
- Incluye fines de semana
- Turno de 10 horas
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Teléfono de la empresa
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono de permanencia
- Bono de productividad
- Bono de puntualidad
- Bono trimestral
Lugar de trabajo: Empleo presencial