En cucapah buscamos tu talento como jefe en nuestra área de prevención de perdidas.requisitos:experiencia mínima 1 año como supervisor o puesto similar de perdidas preferente en cedisescolaridad: lic. en criminología, seguridad pública, ing., en transportes, logística, industrial o carrera a fin.disponibilidad de horario de (lunes a domingo)auto propioconocimientos:conocimiento en uso y manejo de sistemas gpstrato con líneas transportistasmonitoreo de unidades en tiempo realidentificación y reporte de incidencias con unidades de transportesconocimientos de documentos básicos de transito vialmanejo de sistema wms, sap, otm (deseable)manejo de personalactividades:verificar y asegurar el cumplimiento de las consignas del personal a cargo.asegurar la cobertura de plantilla de personal a cargo para desarrollar los procesos del área, o en su caso determinar el plan de contingencia para el cubrimiento.atender de primera mano y dar solución oportuna a los reportes realizados por el personal a cargo sobre temas con las unidades a cargar, transportistas o documentación.dar soporte al personal a cargo en tema referentes a plataformas gps, con la finalidad de atender cualquier incidencia de forma inmediata.gestionar con las áreas involucradas la entrega oportuna de documentos para liberación de unidades a ruta o resguardo según aplique.dar seguimiento constante al monitoreo de rutas criticas/envíos especiales para asegurar la entrega a destino finalofrecemos:sueldo de $16,590 mensuales brutosprestaciones de leytarjeta de descuentos en tiendas de la cadenaestacionamiento gratuito de la empresacrecimiento laboralzona a laborar:parque industrial "doña rosa" lerma de villada, estado de méxicoav.
de la industria automotriz 37, delegación santa maría totoltepec, * toluca de lerdo, méx.en cucapah estamos comprometidos a ofrecer igualdad de oportunidades en el empleo sin comportamientos discriminatorios.
seguimos las leyes relacionadas y las tomamos en cuenta en nuestros procesos (como reclutamiento, contratación, formación, compensaciones y crecimientos), sin discriminar a nadie por motivos de raza, color, género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, ciudadanía, discapacidad, condición de veterano, portador de vih o cualquier otro hecho protegido por la ley.tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosueldo: hasta $16,* al mesbeneficios:descuentos y precios preferencialesestacionamiento de la empresaestacionamiento gratuitoexperiencia:manejo de personal: 1 año (obligatorio)monitoreo de gps/cctv: 1 año (obligatorio)seguridad / prevención de perdidas: 1 año (obligatorio)lugar de trabajo: empleo presencial