GERENTE ADMINISTRATIVO DE PLAZAS COMERCIALES.
Requisitos:
- Título universitario Económico-Administrativo, Administración de Propiedades.
- Especialidades en Derecho inmobiliario, Derecho corporativo. Ingeniería Civil, o a fin.
- Habilidades inmobiliarias preferentemente en locales comerciales.
- Amplia experiencia en elaboración, renovación y administración de contratos.
- Amplio conocimiento en realización de trámites como licencias y permisos.
- Experiencia de 3-5 años en administración de proyectos inmobiliarios.
- conocimiento en manejo de seguros.
Actividades:
1. Cumplimiento Legal y Riesgo: Supervisar y ejecutar la gestión de licencias, permisos y trámites regulatorios para todas las ubicaciones, asegurando el cero multas.
2. Gestión de Seguros y Siniestros: Administrar el portafolio de seguros (mercancía, flotilla, empresarial), negociar renovaciones y liderar el proceso de reclamación y cobro de siniestros.
3. Control de Activos y Servicios: Coordinar el seguimiento y pago oportuno de servicios (agua, luz, paneles solares) y buscar constantemente la optimización de los consumos energéticos.
4. Logística de Alto Valor: Supervisar y negociar los contratos de servicios de recolección de valores y logística de recolección de mercancía sensible (celulares), minimizando costos y riesgos.
5. Contratos: Coordinar con las direcciones de asuntos jurídicos y financieros la formalización de contratos de arrendamiento de inmuebles para garantizar el cumplimiento de los requisitos legales y reglamentarios.
6. Expedientes: Garantizar una integración optima de los expedientes arrendados.
7. Presupuestos: Elaborar y gestionar presupuestos para cada activo, garantizando que los gastos se ajusten a los importes ya presupuestados.
Habilidades:
- Fortaleza mental para dirigir proyectos bajo presión.
- Comunicación efectiva.
- Liderazgo.
- Resolución de problemas.
- Pensamiento crítico.
- Gestión del tiempo.
- Gestión de los recursos.
Ofrecemos:
- Ingresos de $42,000 mensuales bajo el siguiente esquema Fijo: $31,500 MXN (75%) + Variable: Hasta $10,500 MXN (25% por cumplimiento de KPIs).
- Prestaciones de Ley.
- Salario diario integrado.
- Comedor Subsidiado.
- Crecimiento.