Analista de personal
Buscamos un analista de personal organizado(a) y con actitud proactiva para apoyar en los procesos clave del área. Esta posición es idóneo para personas que deseen desarrollar su experiencia en el área de capital humano dentro de un entorno profesional y en constante crecimiento.
Responsabilidades
Apoyo en la publicación y seguimiento de vacantes en distintas plataformas.
Revisión y preselección de currículums.
Coordinación de entrevistas y comunicación con candidatos.
Gestión de documentación para contrataciones, bajas y movimientos internos.
Apoyo en procesos de inducción y bienvenida a nuevos colaboradores.
Requisitos
Carrera técnica o licenciatura en curso o concluida en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.
Experiencia previa no indispensable, pero se valorará positivamente.
Manejo de paquetería Office (Excel, Word, Outlook).
Buena redacción y habilidades de comunicación.
Actitud de servicio y disposición para aprender.
Cualidades
Buena organización y atención al detalle.
Proactividad y trabajo en equipo.
Discreción y manejo de información confidencial.
Ofrecemos
Sueldo competitivo acorde al perfil y experiencia.
Prestaciones de ley.
Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa.
liberación de prácticas o servicio.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
años de experiencia
Edad: entre 18 y 39 años
Palabras clave: analyst, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal