Remoto: Trabajo híbrido
Reclutador: José David ReyesPosición: Líder de PruebasUbicación: CDMX únicamente (Reforma y Tlalpan)Industria: BankingModalidad de trabajo: HíbridoTus funciones:• Manejo de Jira• Manejo de equipo (3 personas o más)• Reportes de estatus semanalesConocimientos y experiencia necesaria:· +2 años de experiencia como Líder de pruebas· Lideres con conocimiento en área de pruebas, familiarizados en procesos· Manejo de AML y experiencia usando Altamira (Indipensable)· Conocimiento básico de SQL BD· Conocimiento de XML, XSD· Conocimiento de servicios· Ingles Conversacional· Deseable ISTQB· Organizado estratégico, proactivo, buena gestiónHabilidades:Trabajo bajo presión, calidad en el trabajo y orientado a resultadosTu carrera en Capgemini· Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini.· Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.· Contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado.· Capgemini ofrece una compensación competitiva y beneficios superiores a los de Ley.· Nuestras oficinas centrales están en París, Francia y tenemos presencia en más de 50 países.Somos más de 340 mil profesionales en México, ubicados en Ciudad de México, Aguascalientes y Monterrey.· Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel general: Collaborative Business Experience y Rightshore.Te encantará trabajar en Capgemini porque:· Ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales.· Proveemos un ambiente de trabajo colaborativo basado en nuestros 7 valores: Honestidad, Audacia, Confianza, Libertad, Espíritu de Equipo, Modestia y Diversión.· Promovemos un ambiente que te permite planear y desarrollar tu carrera."En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona.Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto.Por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o On boarding, para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad en: