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Coordinador de formación docente san miguel xico

Xico, Méx
Regnum Christi
Profesor
Publicada el 27 noviembre
Descripción

MISIÓN DEL PUESTO

Facilitar y mediar las habilidades metodológicas y acompañar al docente en el proceso formativo, para elevar la calidad en el sentido de la enseñanza y aprendizaje y cumplir el perfil de egreso de los programas de la universidad.
FUNCIONES PRINCIPALES:

No.

FUNCIONES PRINCIPALES

¿Qué hace?, ¿Cómo lo hace?, ¿Para qué lo hace?

1
Planificar y desarrollar estrategias específicas para mejorar la práctica docente, a través del análisis de los resultados de evaluación y necesidades de capacitación para garantizar la calidad académica brindada en la universidad.
2
Implementar el modelo de capacitación docente, mediante cursos y sistemas modulares para que el profesor contribuya a la mejora de los procesos de enseñanza y aprendizaje.
3
Elaborar los programas de capacitación docente que solicitan los órganos acreditadores, a partir de la identificación de necesidades de capacitación, la oferta de capacitación, su implementación y evaluación, para cumplir lo solicitado por las acreditadoras.
4
Evaluar la efectividad de la capacitación docente, a través de los resultados del SEPRAD, la capacitación, seguimiento y análisis de resultados posteriores para mejorar el desempeño docente.
5
Coordinar la logística de la capacitación y la programación de los cursos con el área de operación académica, para que los docentes puedan participar y se pueda llevar a cabo en tiempo y forma.
6
Elaborar el presupuesto para la implementación del programa de capacitación y realizar su gestión a lo largo del año.

NIVEL MÍNIMO DE ESTUDIO Y ÁREA(S) DE ESTUDIO:

Superior en Pedagogía, Ciencias de la Educación.

EXPERIENCIA LABORAL

Indispensable - Capacitación educativa o empresarial - 3 a 5 años

CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y/O CERTIFICACIONES

Indispensable - Proceso enseñanza-aprendizaje Indispensable - Manejo de grupos

IDIOMAS NECESARIOS PARA DESEMPEÑAR EL PUESTO

Inglés - Intermedio

DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR:

Ocasionalmente
PERFIL DE COMPETENCIAS

Comunicación efectiva (Nivel 3) Formador de formadores (Nivel 3) Orientación a resultados (Nivel 3) Relaciones interpersonales (Nivel 3) Trabajo en equipo (Nivel 3)

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