Estamos buscando un
ejecutivo de cuenta
para gestionar, coordinar y ejecutar procesos de administración de personal para nuestros clientes.
responsabilidades:
.coordinar la contratación de colaboradores conforme a los requerimientos de los clientes.
.seguimiento continuo a las necesidades del colaborador durante su ciclo de vida en la organización.
.gestión de movimientos de personal asegurando el cumplimiento de procedimientos legales y administrativos.
requisitos:
.licenciatura en administración o afín
.experiencia previa en consultorías de recursos humanos
.habilidad para trabajar en un entorno dinámico y colaborativo
.actitud de servicio y trabajo en equipo