En MyS Consultores, nos dedicamos a proporcionar soluciones integrales de recursos humanos que atienden las necesidades específicas de nuestros clientes. Nuestra misión es facilitar la conexión entre empresas y los mejores talentos del mercado, garantizando un proceso de reclutamiento y selección productivo y efectivo.
Responsabilidades
- Desarrollar y publicar ofertas de empleo en diferentes plataformas.
- Realizar la búsqueda activa de candidatos a través de redes sociales, bases de datos y otras fuentes.
- Evaluar currículums y realizar entrevistas iniciales para filtrado de candidatos.
- Coordinar y gestionar entrevistas entre candidatos y clientes.
- Dar seguimiento a los candidatos en el proceso de selección, asegurando una experiencia positiva.
- Mantener actualizados los registros y bases de datos de candidatos.
- Colaborar con el equipo de recursos humanos para cumplir con los objetivos de reclutamiento.
Requisitos
- Al menos 1 año de experiencia en reclutamiento y selección de personal.
- Conocimiento básico de Microsoft Office y manejo ágil de redes sociales para promover vacantes y realizar búsquedas de candidatos.
Ofrecemos
- Salario semanal competitivo.
- Bono semanal por alcance de metas.
- Comisiones por candidato contratado.
- Bono de productividad mensual.
- Prestaciones de ley.
- Horario de lunes a viernes.
Si eres una persona apasionada por el talento humano, con un enfoque en resultados y deseas formar parte de un equipo comprometido con la excelencia en el área de reclutamiento, te invitamos a considerar esta oportunidad para crecer profesionalmente en MyS Consultores.
Seniority level
Not Applicable
Employment type
Full-time
Job function
Human Resources
Industries
Technology, Information and Internet
#J-18808-Ljbffr